インテグリティレポートの解説 — 正しい読み方

インテグリティレポートとは

ClarityHireで候補者がアセスメントを完了すると、プラットフォームはインテグリティレポートを生成します。これはアセスメントがどのように受験されたか、観察可能なすべてを構造化したタイムラインです。合格・不合格ではなく、人間がより良い判定を下すためのデータです。

5つのセクション

1. セッションサマリー

トップレベルの統計：所要時間、回答数、使用言語、ブラウザとOS。地味なセクションですが、「スマートフォンでテストを受けた」といった異常を検出するのに便利です。

2. 著作権シグナル

• キー入力フィンガープリント安定性 — タイピングパターンは全体を通じて一貫していたか？
• ペーストイベント — クリップボード貼り付けの数とサイズ。
• 質問ごとの最初のキー入力までの時間 — 回答開始まで考える時間。

3. ビジュアルシグナル

• 顔の継続性 — 同じ顔がずっとフレーム内に映っていたか？
• フレーム外イベント — 候補者が見えなかった回数と総時間。
• 複数顔イベント — 複数の顔が映った瞬間。

4. オーディオシグナル

• オフカメラ音声イベント — 候補者からではない音声が検出された。
• オーディオギャップ — 不自然な無音時間。

5. コード一貫性（コーディング課題向け）

• LLM判定による、提出物が1人の著者と読めるかのスコア。
• 判定者が特定した矛盾点。

読み方

最大の誤りは、1つの黄フラグを見て却下することです。ほぼすべてのアセスメントに「何か」があります。問題文からの貼り付け、30秒の画面外での視線、候補者がようやく解答を思いついた時の急速なタイピング。黄フラグは普通のことです。

探すべきは「クラスター」です。12分目での200文字の貼り付け、14分目でのタイピングフィンガープリント変化、17分目でのオフカメラ音声 — これは物語です。

デブリーフで活かす

デブリーフでレポートを開き、フラグの付いた箇所までスクロールして、「フォローアップが必要な点はありますか？」と聞きます。答えが「はい」なら、候補者が自分の作業を説明する20分のライブフォローアップをスケジュールします。「いいえ」なら次に進みます。レポートは「審査のプロンプト」であり、審査の代替ではありません。

何ではないか

保証ではありません。法的判定ではありません。人間の審査なしに候補者を却下する正当化ではありません。それに応じて扱ってください。