Ce conține un raport de integritate — și cum să-l citești

Ce e un raport de integritate

Când un candidat completează o evaluare pe ClarityHire, platforma produce un raport de integritate — un timeline structurat. Nu e pass/fail. Sunt date pentru ca un om să ia decizie mai bună.

Cele cinci secțiuni

1. Rezumat sesiune

Stats: durată, întrebări completate, limbă, browser, OS.

2. Semnale de autorat

• Stabilitate keystroke fingerprint — pattern de tastare consistent?
• Evenimente paste — număr și mărime.
• Time-to-first-keystroke pe întrebare.

3. Semnale vizuale

• Continuitate facială.
• Off-frame events.
• Multi-face events.

4. Semnale audio

• Voci off-camera.
• Audio gaps.

5. Coerență de cod (pentru sarcini de coding)

• Score LLM-judge.
• Inconsistențe specifice.

Cum să-l citești

Cea mai mare greșeală: să vezi un yellow flag și să respingi. Yellow flag-urile sunt normale.

Cauți clustere. Paste de 200 caractere la minutul 12, urmat de schimbare fingerprint la 14, urmat de voce off-camera la 17 — asta e o poveste.

În debrief

Deschide raportul în debrief, derulează la flagged, întreabă: "ceva de urmărit?" Dacă da, programează follow-up live.

Ce nu e

Nu e garanție. Nu e finding legal. Nu e justificare pentru respingere fără review uman.